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Janis Paulus
Aviato-VDAB Vacaturenummer
68365679
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Vous avez reçu une invitation pour passer un entretien d’embauche à Brussels Airport ? Bonne nouvelle ! L’employeur décèle donc du potentiel en vous ! À découvrir ici :
 

  • Les 10 questions les plus fréquemment posées lors d’un entretien d’embauche
  • Des conseils pour rédiger un CV parfait
  • Votre évaluation lors du premier entretien

 

Compétences linguistiques
Français (très bon)
Néerlandais (très bon)
Contrat
Contrat ordinaire
Durée indéterminée
Temps plein
Arbeidsstelsel
Travail de jour
Durée indéterminée
Environnement aéroportuaire

Description de l'emploi

Nous sommes actuellement à la recherche d'un SPÉCIALISTE DE LA PAIE. Votre package de tâches ressemblera à ceci :

  • Superviser la gestion complète de la paie et de l'administration des RH via le SD Worx BPO ;

  • Assurer la cohérence et le suivi de la politique de rémunération ;

  • Suivre les dernières tendances en matière de rémunération et d'avantages sociaux ;

  • Veiller à ce que toutes les procédures soient conformes aux exigences légales et aux meilleures pratiques ;

  • Calculer et comptabiliser les versements exceptionnels tels que les pécules de vacances, le 13ème mois, les primes, les primes de pouvoir d'achat, l'indexation, etc. ;

  • Agir comme interface entre votre rôle d'expert Hard RH et l'équipe informatique pour les aider à mettre en place correctement notre outil Pl@net et assurer la cohérence de la gestion de la paie ;

  • Réviser et/ou rédiger diverses politiques et procédures RH (voiture de société, télétravail, congés, etc.) et s'assurer que notre règlementation du travail reste à jour ;

  • Gérer et surveiller les saisies et allocations de salaire ;

  • Veiller à ce que les réductions destinées aux groupes cibles soient optimisées (jeunes salariés, salariés plus âgés, demandeurs d'emploi de longue durée, etc.)

  • Vous êtes responsable de la demande de badges d’aéroport ;

  • Vous rapportez directement au Directeur RH.

Profile

  • Vous possédez un baccalauréat ou une maîtrise en gestion des ressources humaines, en droit, en administration ou une expérience équivalente.

  • Au moins 5 ans d'expérience en paie, de préférence avec le progiciel de paie SDWorx « eblox ». Ce n’est pas une obligation, mais c’est un plus.

  • Vous parlez couramment le néerlandais et avez une bonne connaissance du français.

  • Compte tenu de votre rôle de conseiller, vous trouvez important de rester informé des évolutions socio-juridiques actuelles.

Compétences techniques

  • Action orientée vers un objectif.
  • Encourager les autres dans leur développement professionnel et personnel.
  • Continuer à fonctionner efficacement sous forte pression, dans des situations difficiles ou en cas de revers.
  • Faire face à des personnes d'horizons différents.

Offre

  • Alyzia Belgium attache une grande importance au développement des compétences de ses collaborateurs et vous propose un large package de formations internes lorsque vous acceptez votre nouveau poste.

  • Vous avez l'opportunité de travailler dans un environnement familial dynamique avec de nombreux contacts sociaux et multiculturels, et le privilège d'exercer un métier au cœur du secteur aéronautique.

Études requises
Bachelier
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