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- Des conseils pour rédiger un CV parfait
- Votre évaluation lors du premier entretien
Consultant RH recrutement Bpost
Description de l'emploi
Rejoignez une équipe dynamique et un consultant profil RH et recrutement pour un client prestigieux de Start People. Et avec l'aide de notre équipe, nous sommes responsables du maître d'œuvre des intrecrutements d'intérimaires pour aux besoins du client. Si vous êtes motivé, flexible et disposez d'une excellente organisation, c'est aussi une opportunité !
Responsabilités :
- Organisateur et organisateur de séances d'information (présentielles/virtuelles) pour le recrutement de profils et de masse pour nos clients.
- Planifier l'agenda des recrutements, en tenant compte des besoins spécifiques du client.
- Recruteur des profils et des conformités aux exigences du client.
- Assurer la gestion complète des dossiers de candidature, et s’assurer de leur conformité et précision.
- Répondre de manière proactive aux besoins du client.
- Planificateur et coordonnateur du placement interne des missions, et collaboration avec l'équipe.
- Le processus de collaboration est un moyen d'équiper l'assureur pour assurer une réponse efficace aux changements des clients.
Profile
- Motivation et flexibilité pour les stages et les horaires.
- Un véritable connaisseur français et néerlandais
- Excellentes compétences en communication.
- Capacité à faire face au stress dans un environnement dynamique.
- Organisation et efficacité des multiples.
- Polyvalence, réactivité et rigueur dans l'exécution des responsabilités et responsabilités administratives.
- Aisance avec les programmes informatiques de base (Excel, Word, etc.).
- Familiarité avec les logiciels spécifiques aux ressources humaines.
- Une première expérience et le prochain consultant en est une de plus.
- Permis de conduire B obligatoire.
Offre
Start People vous fait bouger. Et avec tous ces jours plus les 10 000 intérimaires au travail, nous nous contrôlons que nos clients aillent, d'ailleurs, l'avant. Cet enthousiasme est à la base du numéro 2 de la marche belge de l'année, ainsi que des 100 agences de réparties tout au long de l'année. Il faut désormais veiller à l'équité et trier les talents présents au cours du processus, selon la nature de l'origine, le sexe et la mode de vie. Nous sommes donc ouverts aux talents des groupes défavorisés. Et avec le collègue du peuple Start, vous êtes invités à nous rejoindre ! Et cela fait du bien. Même si elle est efficace, elle continue de stimuler le déploiement ouvert du potentiel. Avant de vous reposer et de vous retirer, vous continuez à travailler sur des solutions. Merci pour votre service rapide, Start People reste toujours à la pointe de son secteur. L'ensemble de l'environnement est respectueux, ouvert et enthousiaste, mais fait également partie du facteur « fun » !
Start People est « the place to be » pour allier action et proactivité. Nous attendons de vous que vous alliez de l'avant. À la clé ? Vous obtiendrez énormément en retour. Start People opte pour un partenariat à long terme et investit en plein air. Le plus, les nombreuses possibilités que la carrière s'offrent à vous. A vous de les saisir ! Acuun nuage à l'horizon : le plaisir et le professionnalisme vont de pair. Nous partageons une attitude positive avec de nombreux collègues. Et avec le consultant RH vous pourrez consulter :
- un package salarial attractif
- des frais forfaitaires
- des chèques-repas et écochèques
- un abonnement de téléphonie mobile et un ordinateur portable
- un système de bonus
- un budget pour la mobilité et un véhicule de société avec une carte d'essence
- un groupe d'assurance, assurance d'hospitalisation
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